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加班會讓大腦“中毒”!科學(xué)家最新成果:谷氨酸含量增加

誰都知道,加班不是一件好事,對讓人感到不爽。但以往大家都認(rèn)為這種不適只存在于心理層面,但科學(xué)家的研究表明,加班可以真真切切地在生理層面給人體帶來危害。

你不信嗎?看看下面這些研究結(jié)果吧。

有研究人員調(diào)查后發(fā)現(xiàn),當(dāng)一位法官在法庭上工作時間過長時,他是更有可能拒絕犯人假釋的;還有研究人員發(fā)現(xiàn),當(dāng)臨床醫(yī)生過于疲勞的時候,更有可能會給患者開出沒有必要的抗生素類藥物。

這真的只是出于心理壓力嗎?很多科學(xué)家相信,很多心理現(xiàn)象都能從生理方面找到原因。人體內(nèi)某些物質(zhì)含量的多少,對一個人的表現(xiàn)有著重要的影響。為了了解人在加班之后會發(fā)生哪些變化,巴黎腦研究所(ICM)的科學(xué)家們對人類大腦的外側(cè)前額葉皮層(lPFC)進(jìn)行了分析。

lPFC是大腦負(fù)責(zé)參與計劃和決策的區(qū)域,它看起來和上述行為有密切的相關(guān)性,所以ICM的科學(xué)家們對這里進(jìn)行了重點的研究,測試一個人在大量的專注、記憶、多任務(wù)處理以及問題解決之后,是否會對該區(qū)域造成影響。

我們知道,人體是一個復(fù)雜的結(jié)構(gòu),大腦的復(fù)雜程度尤其驚人。人腦幾乎控制著人體的一切,調(diào)節(jié)人體循環(huán)、呼吸、運動功能以及神經(jīng)系統(tǒng)等,它隨時隨地都要工作,耗能也尤其高,有的時候甚至可以占到整個人體的20%以上。

神經(jīng)細(xì)胞通過分解含有能量的營養(yǎng)物質(zhì)為大腦供能,同時這些物質(zhì)分解之后就會形成代謝產(chǎn)物,它們會在睡眠的過程中被清除。

谷氨酸是代謝產(chǎn)物中的一種,它是人體的20種必需氨基酸之一,也就是可以參與蛋白質(zhì)的合成過程中。但它不是多多益善,會給人體帶來一定的負(fù)面影響。

因此,巴黎的研究人員們想要測試一下,繁重的工作是否會導(dǎo)致以谷氨酸為代表的有毒物質(zhì)濃度有所提高。

為了進(jìn)行這項測試,研究人員征集了40名受試者。他們將這些人分為兩組,這兩組人需要在電腦前工作6.5個小時,任務(wù)內(nèi)容涉及持續(xù)的注意力和工作記憶,只不過其中一組的難度要遠(yuǎn)高于另一組。在實驗結(jié)束后,兩組受試者的平均正確率都在80%左右,這意味著前者確實投入了更多的精力,工作更加辛苦。

在受試者工作之前、過程中和結(jié)束之后,研究人員分別用磁共振光譜(MRS)對他們的大腦進(jìn)行了掃描,檢測其中代謝產(chǎn)物的含量。結(jié)果表明,在工作量比較高的受試者腦部,他們確實檢測到了谷氨酸等有毒化學(xué)物質(zhì)的積累,但是在另外一組受試者腦中沒有檢測到。

接下來,研究人員又對受試者進(jìn)行了決策測試,主要包含以下3個方面的付出意愿:

體力:主要工作就是在不同的強度下騎自行車;

認(rèn)知:主要工作就是難度不同的認(rèn)知控制任務(wù);

耐心:主要內(nèi)容是花不同的時長等待不同的獎勵。

根據(jù)任務(wù)難度的不同,獎勵的多少也不盡相同,最低的只有0.10歐元,最高的為50歐元。最沒有耐心的可以在任務(wù)結(jié)束后馬上領(lǐng)取獎勵,但數(shù)額比較低;最多的要等到一年后才能收到銀行轉(zhuǎn)賬。

研究人員發(fā)現(xiàn),對于那些工作難度大、lPFC中代謝物水平較高的受試者來說,他們更傾向于選擇相對輕松的工作。他們的瞳孔放大程度比較低,并且做出這樣的決策并沒有太多猶豫,可見他們對這部分實驗已經(jīng)失去了興趣。

通過這次實驗,我們能得到哪些啟示呢?

研究人員指出:以公交車司機、臨床醫(yī)生和飛行員這樣的職業(yè)為例,如果能夠得到定時的休息,他們的工作效率會有所提升。

在安排工作的時候,應(yīng)該把負(fù)責(zé)記憶的部分和控制性的高強度任務(wù)區(qū)分處理,否則就有可能導(dǎo)致工作效率低下,這對于很多行業(yè)來說都有啟示性的作用。

當(dāng)然了,人類大腦非常復(fù)雜,包含不同的區(qū)域,比如語言、聽覺、計劃等等,這些區(qū)域在不同的任務(wù)中有不同的活躍程度。因此,我們不能簡單地把某些人在高強度工作后的選擇歸結(jié)于某個單一現(xiàn)象,但這次研究仍然有指導(dǎo)意義,告訴我們加班對一個人來說的確沒有太多好處。

加班后導(dǎo)致員工的工作態(tài)度下降,不只是心理原因,還有生理因素,這是領(lǐng)導(dǎo)們需要注意到的問題。

不僅僅是勞動強度,還有其他很多方面,都能對一個人的工作效率造成影響。

2006年的時候,美國有一項研究指出:一個人在饑餓的狀態(tài)下,更容易處理新的信息,但相對更能記住這些信息,這是因為一個人在體能充足的情況下,體內(nèi)才有能量用來建立神經(jīng)元回路,形成長期記憶。如果有這方面的工作要安排,一定要先填飽肚子,而不是等工作完再吃飯。

總而言之,到底什么樣的工作模式是最適合的,仍然有待于科學(xué)家們的探索。對于不同的行業(yè)來說,也有不同的需求。如果真的不顧實際情況強行加班,真的對于工作本身和工作者來說都不是好事。

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